Bilan De Compétences Entrepreneuriales - Autrement Conseil

July 31, 2024

Salariés, vous avez à votre disposition différents outils de gestion de carrière certains sont notamment trés spécifiques. C'est le cas du bilan de compétences entrepreneurial à destination de ceux qui souhaitent créer leur entreprise. Agnès LEBLANC, accompagnatrice en gestion de carrière vous explique de quoi il s'agit. Agnès LEBLANC, a commencé sa carrière professionnelle dans l'Insdustrie Pharmaceutique et a occupé plusieurs fonctions en France et à l'international (gestion de projets, études de marché, business développement, commercial …) avant de se former et se reconvertir dans l'accompagnement. Bilan de compétences entrepreneuriales 3. Elle a créé sa société Typaction en 2007 et ses activités principales sont concentrées sur la gestion de carrière et le leadership par des approches coaching, personal branding ou bilan de compétences auprès de salariés et d'entrepreneurs. Le bilan de compétences entrepreneurial A. QU'EST CE QUE LE BILAN DE COMPETENCES ENTREPRENEURIAL? La prestation de bilan de compétences entrepreneurial, telle que nous la proposons est une aide à la décision de création d'entreprise, que ce soit sous la forme d'un statut d'indépendant ou de chef d'entreprise.

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LA PHASE DE CONCLUSION Restitution des enquêtes de terrain, identification de perspectives de développement et validation du projet entrepreneurial avec des plans d'actions (SWOT, étude de marché, business plan, ) rédaction d'une synthèse. SUIVI Mise place d'un suivi du projet de création afin de lever les freins lors de la mise en œuvre. Intégration au club des créateurs de SEMAPHORES. Moyens et méthodes pédagogiques Une méthodologie pratique et réaliste avec un accompagnement par consultant spécialisé en création d'entreprise et reprise d'entreprise. Une documentation via notre outil digital d'accompagnement semoncoach avec un accès 24/24H pendant toute la durée de l'accompagnement. Un suivi individuel est réalisé au cours du bilan avec des exercices pratiques et suivi post bilan. Dispositif de suivi de l'exécution de l'évaluation des résultats de la formation Feuilles de présence. Bilan de compétences entrepreneuriales. Formulaires d'évaluation de la formation. Attestation de fin de formation *Nous sommes en capacité de recevoir, accompagner et orienter les personnes en situation de handicap.

A savoir! Agents publics (fonctionnaires, contractuels, agents des chambres consulaires…) Depuis le 1er janvier 2017, si vous êtes agent public, titulaire ou agent contractuel, vous bénéficiez d'un compte personnel d'activité qui comprend un compte personnel de formation (CPF) et un compte d'engagement citoyen (CEC). Bilan de Compétences Entrepreneuriales BGE. Vous pouvez dès maintenant utiliser vos droits acquis au titre du droit individuel à la formation, non consommés au 31 décembre 2016. Si vous avez un projet de formation, rapprochez-vous de votre service formation ou en charge des ressources humaines. Pour plus d'informations, rendez-vous sur le site Travailleurs indépendants A partir de 2018, un compte personnel de formation sera ouvert aux travailleurs non-salariés (indépendants, artisans, commerçants, micro-entrepreneurs, auto-entrepreneur, agriculteur, artiste auteur…), aux professions libérales ou professions non salariées, et à leurs conjoints collaborateurs. Si vous souhaitez dès aujourd'hui vous engager dans un parcours de formation, rendez-vous dans la rubrique « Ressources humaines » du site Le Compte personnel de formation (CPF) est alimenté à hauteur de 500 euros par année de travail, dans la limite d'un plafond de 5 000 euros au titre des activités professionnelles accomplies en 2019.

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