Fnac-Darty : Des Engagements Non Respectés | Cgt
on ignore donc l'identité de l'auteur de la signature et si cette personne était dûment habilitée ». Sur ce sujet nul besoin que le juge rende un avis, car il y avait effectivement une seconde personne habilitée, avec une habilitation en bonne et due forme. Quel intérêt à cet argument? La guerre des élections, rien d'autre, faire passer la CAT pour ce qu'elle n'est pas; certes nous n'avons pas l'argent des subventions gouvernementales pour nous payer des ténors du barreau, mais nous connaissons les procédures et faisons en sorte d'être toujours dans les règles. La seconde raison que je retiens de cette assignation est celle-ci: « Les accords signés ne sont donc même pas des accords majoritaires. » Et à ce sujet le TI juge que la réduction des mandats doit se faire à l'unanimité. CAT. DARTY GRAND EST « Votre syndicat.. De ce fait, le T. I. annule les accords préélectoraux, la réduction des mandats et l'exercice du droit syndical. Oui, selon la loi, ces accords ne sont pas valables pour le motif indiqué, OUI il s'agit d'une erreur grossière, MAIS qui s'en souciait finalement??
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Vous pouvez la télécharger et mettre à jour votre compte…
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Mr Bonocori rappelle que ce 4e item est piloté par les DV uniquement. – Critères de rémunération concepteurs et rdcv différents voire opposés: Mr Bonocori propose une table ronde prochaine sur ces sujets, c'est une bonne chose. – Y-a-t-il des directives concernant la prospection clientèle en magasin (planification de distribution de flyers par exemple…)? Non mais cela fait partie du métier. NA0 DGO 2022 : De l’insuffisance au gel – SYNDICAT CGT DARTY GRAND OUEST. – Pouvez-vous nous confirmer qu'un service dédié s'occupe des conflits clients, n'êtes vous pas étonné qu'un RDVC doivent répondre aux mails adressés par un cabinet d'avocat? Intervention de la responsable de la DRC qui confirme qu'aucun responsable n'est habilité à répondre à des courriers officiels et que c'est bien à la DRC de le faire. – Information – Consultation sur les programmations indicatives par métiers des rythmes annuels d'activité pour DGE, et sur l'aménagement du temps de travail des cadres en forfait jours: abstentions – La CAT DGE revient sur la visio vendeur pour confirmer à la Direction qu'elle n'accompagnera pas le projet actuel, comme déjà annoncé le mois dernier.
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Nous continuerons de défendre vos intérêts avec pugnacité. Pour peser davantage nous aurons besoin de vous. Rejoignez-nous, rejoignez un syndicat qui se bat réellement pour vous! Article en format tract PDF Analyse complète de la grille Accord NAO 2022 signé
Les Négociations Annuelles Obligatoires (NAO), se sont terminées le 28 avril 2022 par la signature en l'état, par certains syndicats, du second projet présenté par la Direction. Pour la CGT, ce second projet, constituait une nouvelle base de négociation et non une fin en soi. Beaucoup de points méritaient d'être encore discutés, notamment pour les vendeurs, les livreurs, les employés administratifs, logistiques, etc… Il n'y avait pourtant pas urgence à signer puisque dans tous les cas, l'application de l'accord était prévue au 1 er mai 2022 (salaires de mai payés le 10 juin) et que la direction avait finalement décidé qu'avec ou sans signature, elle mettrait en œuvre les mêmes mesures. Cgt darty grand est 2016. Nous considérons que cet accord NAO 2022, même s'il présente des points positifs, n'apporte pas de réponses suffisantes, ni à la perte de pouvoir d'achat dans un contexte d'inflation grandissante de mois en mois, ni au taux record de turn-over de notre filiale. Les effets de cet accord seraient même encore réduits en raison, semblerait-il, d'un gel des montées en échelons décidées par la Direction et qu'elle justifierait par les mesures mises dans les NAO.?!
3/ Activités sociales et culturelles – Le recensement des enfants pour les cadeaux de Noel est en cours, attention ⚠️ clôture le 5 juin (le recensement doit être fait chaque année)! 4/ Réunion et informations SSCT – Emanation du CSE, la Commission SSCT s'est réunie ce jour avec l'ensemble des membres du CSE pour l'analyse des accidents de travail, les travaux et prévisions en matière de sécurité. – Point travaux: une demande est faite sur les travaux en cours à la GRF de Limonest avec un caractère urgent. LE SYNDICAT – SYNDICAT CGT DARTY GRAND OUEST. Création de la nouvelle PF de Laxou, espace mobilité à Fléville, remplacement rooftop Wittenheim; mise en sécurité quais Limonest et Chambéry; renforcement de la structure toit et amélioration des quais sur Puget, remplacement de l'éclairage sur les locaux sociaux Antibes, remplacement onduleur désenfumage Nice ND, travaux de remise en service clim' au Pontet. – Prévisionnel: SSI à Belfort, chaudière à la Meinau, aménagement de la PF d'Ennery; remplacement mobilier PEM/GEM Annecy; remplacement rooftop Givors, remplacement SSI Antibes, remplacement contrôle d'accès à Valence, remplacement vidéo Puget.