July 31, 2024

Son article 4 précise que « le montant alloué au conseil syndical pour mettre en œuvre sa délégation de pouvoirs en application de l'article 21-1 est inclus dans le budget prévisionnel, sauf lorsqu'il porte sur des dépenses non comprises dans ce budget ». Concernant ces dernières, il faut comprendre que le conseil syndical pourra désormais engager des travaux (relevant de la majorité de l'article 24) avec les moyens financiers que l'assemblée générale aura fixés. Après la création du compte 105 servant à alimenter la « cotisation annuelle obligatoire » issue de l'article14-2 de la loi, un nouveau compte comptable 106 intégrera l'annexe 1 (le bilan) à la rubrique « provisions et avances ». Article 20 loi du 10 juillet 1965 copropriété. Quant aux dépenses, elles seront comptabilisées dans un compte de charges 650 nouvellement créé également pour celles devant être incluses au budget annuel, et dans un 674 pour des: « charges travaux ». Faut-il interpréter qu'elles doivent trouver leur compensation financière par des « provisions » dont l'article 35 du décret délivre la définition?

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L'Ordonnance du 30 octobre 2019 a créé les articles 21-1 à 21-5 et qui sont rentrée en vigueur le 1 er juin 2020. Jusqu'à présent le conseil syndical ne pouvait bénéficier d'une délégation de la part de l'assemblée générale que sur « un acte ou décision déterminée ». Avec ces nouveaux articles l'Assemblée générale des copropriétaires peut désormais confier aux membres du conseil syndical, lorsqu'il est composé d'au moins trois membres, le pouvoir de prendre tout ou partie des décisions relevant de la majorité de l'article 24 de la loi. Cette délégation de pouvoir peut être accordée pour une durée maximale de deux ans, renouvelable sur décision expresse de l'Assemblée générale; à ce titre, l'article 21-1 dispose que: « L'assemblée générale fixe le montant maximum des sommes allouées au conseil syndical pour mettre en œuvre sa délégation de pouvoirs. Article 21 loi du 10 juillet 1965 us. ». Le conseil syndical pourra ainsi gérer directement les travaux d'entretien des parties communes et de maintien de l'immeuble en bon état (réparation des escaliers, réfection partielle de la toiture... ).

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Ce mois-ci dans la chronique: Les bons comptes d'Alain A près la publication de l'ordonnance 2019-1101 du 30 octobre 2019, ont été insérés dans la loi du 10 juillet 1965, cinq déclinaisons de l'article 21 qui concerne les prérogatives du conseil syndical. Article paru dans les Informations Rapides de la Copropriété numéro 665 de janvier-février 2021 L'article 21-1 édicte: « Sans préjudice des dispositions du a de l'article 25, lorsque le conseil syndical est composé d'au moins trois membres, l'assemblée générale peut … lui déléguer le pouvoir de prendre tout ou partie des décisions relevant de la majorité des voix exprimées des copropriétaires… ». Note sur les nouveaux articles 21- à 21- 5 de la Loi du 10 juillet 1965 permettant à l’Assemblée générale de donner un mandat élargi aux membres du Conseil syndical.. Pour compléter cette délégation, il fallait prévoir son aspect financier rédigé dans l'article 21-2: « L'assemblée générale fixe le montant maximum des sommes allouées au conseil syndical pour mettre en œuvre sa délégation de pouvoirs ». Ces nouveautés s'appliquent depuis le 1 er juin 2020 et afin de les mettre en concordance avec le décret comptable du 14 mars 2005, un nouveau décret du 7 octobre 2020 vient d'être publié.

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En effet, des personnes bien informées, et dotées d'une forte emprise sur un conseil syndical, pourraient user de cette délégation en parfaite légalité pour adopter des décisions très contestables. Article 21 loi du 10 juillet 1965 english. L'autre solution serait de limiter la délégation générale aux seuls engagements de dépenses relevant de l'entretien et de l'administration des parties communes, mais cela aurait pour conséquence d'exclure d'autres prérogatives utiles tel que notamment, pour la plus usitée, l'engagement des actions en justice au fond. - Exclure de la délégation les décisions pour lesquelles au moins un membre du Conseil syndical est en situation de conflit d'intérêt. - Limiter la délégation relative à l'engagement de dépenses à la fois par un plafond par opération et par un plafond de dépenses cumulées par exercice. - Formaliser le principe de la prise de décision par le Conseil Syndical, ce qui facilitera leur rapport lors de l'assemblée générale suivante et contraindra les membres à la transparence nécessaire à l'exercice de ce pouvoir élargi.

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La délibération indiquera la date à laquelle la décision a été prise, l'objet de la décision, les modalités de sa mise en œuvre, le nombre de votants et le vote exprimé ou non de chacun d'entre eux. La présente délégation de pouvoirs est accordée jusqu'au jour de la prochaine Assemblée Générale. Le syndic devra refuser d'exécuter une décision du conseil syndical illégale et/ou contraire aux intérêts du Syndicat des copropriétaires. Copropriété : Le budget alloué au conseil syndical. Dans ce cas, ce point devra être obligatoirement être inscrit à l'ordre du jour de la prochaine Assemblée générale. Le conseil syndical devra établir un rapport écrit en vue de l'information des copropriétaires qui sera joint à la convocation à la prochaine Assemblée générale statuant sur les comptes et rendra compte de l'exercice de sa délégation de pouvoirs lors de ladite Assemblée Générale.

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L'obligation de mise en concurrence des contrats de syndic pèse sur le conseil syndical uniquement. Quand cette obligation doit-elle être mise en œuvre? La mise en concurrence des contrats de syndic doit impérativement intervenir préalablement à la tenue d'une assemblée générale se prononçant sur le renouvellement ou la désignation d'un syndic, donc en principe une fois tous les trois ans. Comment respecter cette obligation de mise en concurrence des contrats de syndic? Les modalités de mise en concurrence des contrats de syndics ne sont pas détaillées par la loi. Mise en concurrence : combien faut-il fournir de devis ? | Association des responsables de copropriétés. Le conseil syndical serait donc libre de mettre en œuvre cette obligation comme il le souhaite. Cependant, afin de prouver que cette obligation a bien été respectée, le conseil syndical devrait émettre des avis portant sur les devis ou projets de contrats des syndics que le syndic devrait joindre à la convocation à l'assemblée générale. Quelle est la sanction en cas de non-respect de cette obligation? Aucune sanction n'a été définie par les textes.

Nous reproduisons ci-dessous, le lien vers l'arrêt de la troisième chambre civile, rendu par la Cour de Cassation le 15 avril 2015:. En conclusion: si vous voulez être certains d'avoir le choix entre 2 ou 3 nouveaux devis en cas de mise en concurrence, il faudra prévoir lors de la prochaine assemblée générale de fixer non seulement le seuil de mise en concurrence, mais aussi les modalités de cette mise en concurrence. En cas de questions sur ces sujets, pensez à consulter nos guides:

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