August 1, 2024

« Ces conditions regroupent bien des domaines et notamment: l'eau, l'alimentation, le logement, le travail, l'éducation, l'environnement, les transports, les soins, la culture, la religion », explique dans sa contribution le père Luc Dubrulle. Vivre et travailler ensemble pour le bien commun sur. Le bien commun, c'est encore le « bien du 'nous-tous' », selon la belle expression de Benoît XVI dans l'encyclique Caritas in veritate: « C'est le bien du 'nous-tous', constitué d'individus, de familles et de groupes intermédiaires qui forment une communauté sociale. Ce n'est pas un bien recherché pour lui-même, mais pour les personnes qui font partie de la communauté sociale et qui, en elle seule, peuvent arriver réellement et plus efficacement à leur bien » (CV 7). La destination universelle des biens Ces conditions sociales qui doivent permettre à chacun d'atteindre son plein épanouissement ne s'arrêtent pas aux frontières du pays que chacun habite. Car le bien commun est « le bien de l'humanité, présente et à venir », précise encore Luc Dubrulle.

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Après les tragiques attentats de janvier 2015, un texte commun et engagements partagés des organisations syndicales CGT, CFDT, CFTC, CFE-CGC, UNSA, FSU et Solidaires a été publié. Travailler ensemble | Sorbonne Nouvelle : s'engager pour le bien commun. Les organisations syndicales qui partagent des principes et des valeurs communes ont décidé de travailler ensemble pour s'opposer à la fois à la montée du populisme, de l'extrême droite et de ses idées, de la xénophobie, du sectarisme et du fondamentalisme, mais aussi pour rechercher et exiger des réponses à la crise économique et sociale. Nous appelions toutes nos adhérent-e-s et toutes nos militant-e-s et au-delà toutes les travailleuses et tous les travailleurs à se rassembler, pour barrer la route au populisme, aux idées d'extrême droite et à la démagogie, et militer résolument pour les valeurs du syndicalisme et des principes républicains. C'est par ce combat porteur d'avenir que nous renforcerons le « vivre et travailler ensemble » dans les entreprises, les administrations et sur les territoires. ` La CFDT entend bien ne pas se contenter de cette belle déclaration d'intention et agit chaque jour, avec ses militant-e-s pour un avenir commun plus juste et solidaire.

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Quels objectifs d'intérêt général se fixer alors que l'entreprise est au cœur même de missions de service public? La réponse se situe à l'épicentre de la question. La SNCF a décidé de faire du « vivre ensemble » la raison d'être de sa fondation et du « faire ensemble », en réunissant des pluralités d'acteurs, son principe d'action. Des choix qu'elle décline dans trois domaines: l'éducation, la culture et la solidarité. Pour ancrer son action en interne comme sur le terrain, elle s'appuie sur un réseau de correspondants régionaux et fait largement appel au mécénat de compétences des salariés du groupe… Futuribles a lancé cet automne une série consacrée aux apports de l'entreprise à la fabrique du bien commun [1]. VIVRE ENSEMBLE, TRAVAILLER ENSEMBLE.... Parmi les articles proposés dans cette série, figurent divers témoignages d'acteurs d'organisations œuvrant au service de l'intérêt général. Après Initiative France et la fondation Schneider Electric, c'est au tour d'une grande entreprise publique, la SNCF, de présenter l'action de sa fondation.

Après le 11 JANVIER 2015: VIVRE ENSEMBLE, TRAVAILLER ENSEM BLE… Texte commun et engagements partagés des organisations syndicales CGT, CFDT, CFTC, CFE-CGC, UNSA, FSU et Solidai res. 5 juin 2015 Vendredi 5 juin, à la Bourse du travail de Paris, les dirigeants de sept organisations syndicales ont présenté lors d'une conférence de presse commune leur manifeste "Après le 11 janvier 2015: vivre ensemble, travailler ensemble " dans lequel ils appellent à " se rassembler dans les entreprises pour barrer la route au populisme, aux idées d'extrême droite et à la démagogie, et militer résolument pour les valeurs du syndicalisme et des principes républicains ". Vivre et travailler ensemble pour le bien commun un. Une initiative inédite et à tous égards historique puisque, pour la première fois, sept organisations défendent ensemble les valeurs du syndicalisme. Laurent Berger, secrétaire général de la CFDT, Philippe Martinez, secrétaire général de la CGT, Luc Bérille, secrétaire général de l'Unsa, Philippe Louis, président confédéral de la CFTC, Carole Couvert, présidente de la CFE-CGC, Bernadette Groison, secrétaire générale de la FSU et Cécile Gondard-Lalanne, porte-parole de Solidaires Pour tout le texte commun et les engagements, clic sur le fichier ci-joint:

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