Ce sont ces deux derniers grades qui pourront prétendre à la plus haute augmentation salariale, de l'ordre de 150 euros. Chez les CRS, les salaires sont un peu plus élevés: pour un gardien de la paix échelon 1, 1819 euros, et à l'échelon 13, 2444 euros. Même chose chez les brigadiers CRS, avec des salaires qui oscillent entre 2089 et 2565 euros selon les échelons. Les salaires augmentent ensuite dans le corps du commandement. Un capitaine de police peut prétendre à un salaire entre 2345 et 3709 euros à Paris. Un commandant, de 3270 à 3887 euros. Enfin, un commissaire de police est payé au minimum 3100 euros. Protocole corps et carrières II du 11 avril 2016 - Synergie-Officiers. Un salaire qui peut atteindre les 6700 euros pour un commissaire divisionnaire. Prime de fidélisation, prime pour les CRS... À ces traitements s'ajoutent diverses primes. Il existe notamment une indemnisation pour les fonctionnaires qui ont l'habilitation d'officiers de police judiciaire (240 euros par trimestre), et une autre appelée prime de fidélisation en secteur difficile, ainsi qu'une prime de compensation de la hausse de la CSG.
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Grille Salaire Police Nationale 2012 Map
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FLASH INFO: MANIFESTATION LE 18/05/2016, VENEZ NOMBREUX
mercredi 5 février 2014
Grille de salaire au 1er janvier 2014
Publié par
Unité SGP Police Haute Normandie
à
07:53
Libellés:
grille de salaire
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Publié le 27 juillet 2021 Les mesures salariales pour les fonctionnaires en 2022
Suite à la conférence sur les perspectives salariales dans la fonction publique du 6 juillet 2021, de nouvelles mesures salariales ont été annoncées. Elles vont se traduire par une hausse de pouvoir d'achat des fonctionnaires les plus mal payés et ainsi une forme de reconnaissance de leur rôle pendant la pandémie. D'autres annonces concernent l'accès à une complémentaire santé, des promotions et primes supplémentaires et l'égalité entre les femmes et les hommes.