Responsable Du Service Commun Intercommunal « Instruction Des Autorisations Droits Des Sols » - Expat Guide To France | Expatica
Ils auront ainsi accès à leurs données personnelles, non seulement concernant leur compte de droit CNRACL, mais également sur leurs comptes IRCANTEC et RAFP. Pour toutes précisions sur vos droits, si vous êtes: en activité, vous rapprocher de votre dernier employeur de la Fonction Publique Territoriale pour actualisation de votre dossier et précisions réglementaires. retraité CNRACL, contacter le Service Retraités CNRACL Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l'Indre, dans le cadre d'une convention avec la Caisse des Dépôts et Consignation, est le relais auprès des collectivités affiliées. SFT pour agent intercommunal - rémunération - 27523. Il assure les missions suivantes: Assistance dans la saisie et contrôle des dossiers de pensions, validations et rétablissements des dossiers CNRACL Formation et conseil multi-fonds par téléphone et/ou l'organisation de réunions d'information.
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Agent Intercommunal Fonction Publique Territoriale De Guyane
De toute façon tu es fonctionnaire territorial, donc que tu sois en commune, en interco, au département ou en région ton statut est le même. Pour ce qui est de la mise à dispo, bien sûr il faut trouver une mairie qui veuille te recevoir et il faut qu'il y est un accord entre les deux collectivités. Pour ce qui du temps pour tes enfants, tu peux réduire ton temps de travail, parc conséquent travailler à 80% sans perdre sur ton salaire ou alors prendre un congé maternité. Pour cela renseigne toi auprès de ton DRH, il est la pour ça. par nadege1977 » jeu. 27 mai 2010 14:53 Re... Je suis agent intercommunal en poste sur 2 petites communes. Agent intercommunal fonction publique territoriale de guyane. Pour moi pas de DRH juste une supérieure dans chaque mairie (en charge du suivi carrière, paie... ). Sachant qu'elles ne veulent ni l'une ni l'autre me voir "déserter" mon poste pendant 1 an, elles ne répondent pas à mes questions et restent évasives dans leurs réponses. Je ne sais pas à qui m' souhaiterais vivement continuer à travailler sur la mairie où je suis à 17 heures et mettre l'autre mairie en "veille" pour 1 an.
Agent Intercommunal Fonction Publique Territoriale Concours
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1 juin 2010 16:58 Ce n'est pas le CDG qui détermine les statuts, mais ton employeur: de fait tu es agent communal si une mairie t'embauche! Si le maire, ton employeur, ne t'a pas transféré à une communauté de communes avec la compétence liée à ton poste, par un arrêté de transfert, tu es agent communal! Point! c'est limpide. Pour la disponibilité, dans la mesure où tes deux embauches ne sont pas liées, tu choisis la mairie que tu souhaites quitter et tu lui adresse un courrier de demande de disponibilité d'une durée de..... mois pour convenances personnelles (si c'est le cas) ou pour.... Agent intercommunal fonction publique territoriale definition. Je te conseille la durée de six mois renouvelable pour pouvoir revenir en arrière car ton poste ne pourra pas être supprimé sur cette période. Vérifie bien les textes qui régissent la disponibilité pour savoir dans quel cas de figure tu te positionne. Mes collègues RH te renseigneront plus précisémment sur les diverses possibilités de dispo. Par contre, si c'est un congé parental, je ne vois pas comment tu peux le faire "à mi-temps".