August 1, 2024

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Au dessert, nous avons eu du cake, des biscuits et nous avons partagé les quelques mousses au chocolat qui restaient de la veille au soir. Après avoir joué, les enfants ont été invités à revêtir le t-shirt préparé la veille. Ils sont alors entrés dans la grande salle pour la messe expliquée. Je suis allé quelques fois à la messe dans ma vie – surtout pour des enterrements, je l'avoue – et je n'y ai pas compris grand-chose. Le prêtre a expliqué le pourquoi et le comment. Très intéressant! Nous avons alors pris congé des enfants en leur remettant le livret dans lequel mon épouse et moi avions collé une photo du groupe des participants faite le matin par une autre personne dans la forêt et que nous avions imprimée pendant le repas de midi. Beaucoup de travail, beaucoup de responsabilités mais aussi de très bons moments partagés en communauté (chrétienne, si vous voulez). Mon épouse et moi avons le sentiment d'avoir aidé selon nos moyens. Texte du livret de préparation à la 1ère communion. Nous avons aussi le sentiment d'avoir reçu. Je me réjouis de pouvoir collaborer à nouveau pour ma fille cadette, E2.

Dans l'affaire, si j'accepte je perds 6 mois d'ancienneté que je trainerais pour le reste de ma carrière et accessoirement 6 mois de différence de salaire entre I et IP, alors que j'exerçais déjà depuis longtemps des fonctions permettant d'être reconnu ingénieur principal. Pour mon cas 6 mois peuvent paraître anecdotiques mais je me demande comment cela se passe s'il s'agit d'années? Exemple: un ingénieur échelon 7 ou 8 passé ingénieur principal ne redescend pas échelon 1 je pense? sinon personne n'accepterait d'être avancé de grade. J'espère être assez clair, je me demande donc quelle est la réglementation exacte en la matière et la latitude de la collectivité? Merci d'avance à toutes et à tous Re: Conservation Ancienneté avancement Grade Ingénieur Princ par Nerus » sam. 24 avr. 2010 00:44 Rebonjour C'est calme sur le forum, si quelqu'un veut bien m'aider, je n'arrive pas à savoir ce que dit exactement la Législation et ce que la collectivité peut concéder? Merci d'avance Tenesse, Ester ou quelqu'un d'autre... wombie Messages: 39 Enregistré le: jeu.

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26 juil. 2007 11:31 par wombie » mar. 27 avr. 2010 16:03 Nerus a écrit: Bonjour J'avance effectivement de grade au 1er mars 2010 en passant d'ingénieur à ingénieur principal. Cependant j'étais en droit d'avancer de grade au 1er septembre 2009 (au terme d' 1 an 1/2 d'ingé échelon 4).... deux remarques sur votre situation: - être "éligible IP" au 4ème échelon n'est pas une obligation: une collègue y a eu droit à son neuvième échelon d'ingénieur. C'est une possibilité, pas un droit... - un ingé 7ème échelon (Ib 621) gagnera 20 points en devenant ingé principal au 3ème échelon (IB 641): cela peut faire "oublier" la perte d'ancienneté dans l'échelon ingé de départ. L'ancienneté ne sera conservé dans l'échelon du nouveau grade que si l'IB initial dépassait la nouvelle grille (mais c'est impossible dans le cadre d'emploi des ingénieurs) W. Edit: et je ne parle pas d'un éventuel ratio ne faisant changer que x% des ingénieurs susceptibles de changer de grade ThierryT Messages: 156 Enregistré le: dim.

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Ingénieurs territoriaux Suite à la mise en œuvre du PPCR, voici deux nouveaux décrets concernant les fonctionnaires territoriaux de catégorie A de la filière technique du cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux: décret n°2017-310 du 09 mars 2017 portant statut particulier du cadre d'emplois des ingénieurs territoriaux et décret n° 2017-311 du 09 mars 2017 portant échelonnement indiciaire applicable aux ingénieurs territoriaux. Les dispositions des décrets sont applicables au 1 er janvier 2017. Carrière: Le grade d'ingénieur comprend 10 échelons au lieu de 11 échelons. Le grade d'ingénieur principal comprend 8 échelons. Le grade d'ingénieur hors classe comprend 5 échelons et 1 échelle spéciale. La durée du temps passé dans chacun des échelons des différents grades est fixée au maximum. La durée dans chaque échelon qui était fixée au minimum disparait au profit d'une cadence unique d'avancement. Conditions d'avancement: Pour être nommé au grade d'ingénieur principal, les ingénieurs doivent avoir atteint au moins le 4ème échelon et justifier de 6 ans de services publics dans un corps ou cadre d'emplois de catégorie A.

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Merci d'avance Modifié en dernier par Nerus le mar. 20 avr. 2010 16:18, modifié 1 fois. TENESSEE 57 Messages: 185 Enregistré le: ven. 28 avr. 2006 14:07 Re: Conservation Ancienneté avancement Ingénieur Prinicpal Message par TENESSEE 57 » ven. 16 avr. 2010 11:41 Article 26 En savoir plus sur cet article... Modifié par Décret n°2004-1226 du 17 novembre 2004 - art. 4 JORF 19 novembre 2004 Les fonctionnaires promus en application des articles 22 à 24 sont classés à l'échelon comportant un indice égal ou, à défaut, immédiatement supérieur à celui dont ils bénéficiaient antérieurement. Toutefois, lorsqu'ils sont titulaires d'un indice brut supérieur à celui du dernier échelon de leur nouveau grade, ils sont classés à cet échelon avec l'ancienneté détenue dans leur précédent grade ou emploi, mais conservent à titre personnel le bénéfice de leur indice antérieur. Dans la limite de l'ancienneté maximale exigée pour une promotion à l'échelon supérieur, ils conservent l'ancienneté d'échelon acquise dans leur précédent grade ou emploi lorsque l'augmentation de traitement consécutive à leur nomination est inférieure à celle qui résulterait d'un avancement d'échelon dans leur ancienne situation.

Chaque grade relève d'une grille indiciaire qui comporte un certain nombre d'échelons que l'agent gravit au fur et à mesure de l'ancienneté acquise. Les avancements d'échelon sont accordés aux fonctionnaires en position d'activité ou de détachement. Les durées d'avancements sont précisées par décret selon la catégorie dont relève l'agent. L'avancement d'échelon, à cadence unique depuis les mesures PPCR, a lieu de façon continue d'un échelon à l'échelon immédiatement supérieur. Il est fonction de l'ancienneté acquise par le fonctionnaire. L'avancement est prononcé par l'autorité territoriale et se traduit par une augmentation de traitement. Article 78 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 L'article 78-1 de la loi 84-53 prévoit que l'échelon terminal d'un grade peut être un échelon spécial lorsque que le statut particulier le prévoit. Les cadres d'emplois concernés sont: les agents de police municipale les administrateurs territoriaux (grade concerné administrateur général) les attachés (grade concerné attaché hors classe) les ingénieurs (ingénieur hors classe) L'accès à cet échelon est lié à des conditions d'échelon, d'ancienneté, d'encadrement, d'exercice de fonctions dans certaines strates.

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